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第50章 你可以喝酒 我不会真爱上了吧（第4页）

贝丽的确很需要。

她手中有证据证明邮件是Bella发的，而不是Debby；那封邮件发送时，Debby正在贝丽的指点下对文案润色。

但Bella身后是Adele，帮助贝丽上位的贵人。

这是一件两难的事情。

贝丽给杨锦钧讲了很多，她在法兰也是从规培生做起，一步一步地走过来；还有在Lagom的实习经历，炜姐，蔡恬……

心中郁结，加上酒，喝得多，说的也多。

贝丽知道自己公布真相会意味着什么，Debby身后空无一人，目前还没到考核期，这次保护了她，下一次，她还可能会因其他理由、无法通过考核。

但得罪Adele就不一样了。

后者能让她顺利升，也能让她降。

看，就算现在赋予了她主持公平的权力，她也无法如预期那般果断执行。

贝丽悲哀地想。

杨锦钧耐心听了她全部的烦恼。

“Debby工作能力不错？”

他问，“你培养了很久？”

贝丽点头。

她这边是Debby轮的第一份岗，按照法兰对规培生的培训机制，Debby在她手底下做一年，再去另一个部门做一年，至少轮完三个岗位，才会正式定岗——这是正常流程，如果表现足够优秀，可以破例申请，就像当初的贝丽，可以直接定岗，然后晋升。

“没必要为她得罪上司，”杨锦钧一锤定音，“这样，让Debby来MX，我给她安排一份工作，保证不委屈你的好学生。”

贝丽愣了很久：“你在抢人吗？”

“不然呢，”杨锦钧摊开手，“你怎么会为了这一件小事，把自己为难成这样。”

贝丽闷头喝酒，一口干掉。

杨锦钧叫侍应生，又给她点了一杯。

“别犯傻，”杨锦钧说，“MX的薪酬待遇和培养体系不比法兰差，你先别急，明天去和Debby谈谈，我相信，她很乐意接受这个安排。”

贝丽说：“这不公平……”

“如果你现在想公平，那很好，你力保Debby，得罪Adele，坐几年冷板凳，被边缘化，或者你自己受不了，辞职离开，”杨锦钧说，“Debby呢？这次留下，下次又会被找其他借口开掉——这就是现实。职场就是这样，谁和你讲公平？能力，技术能力，做事能力，交际能力，做人能力——这些都叫能力。”

贝丽说：“我知道背锅是什么感觉。”

杨锦钧静静望着她：“我也知道。”

小酒馆里放着舒缓的音乐，两个人就这样面对面坐着，谁都没有说话，只有互相对视。

杨锦钧看着贝丽，仿佛看到曾经的自己——跌跌撞撞，摸滚打爬，没有家人提供帮助，职场上全靠自己，不会得到任何来自家庭的助力，只能摸着石头过河、一点点积累人脉。

现在，她也走到了同样岔路口。

他可以同时分享成功和失败的经验。

“你从小镇走到这里不容易，贝丽，”杨锦钧缓声，“别让一时冲动毁了你平坦的路。你想主持正义？可以，等你至少做到Adele那个级别再谈，否则只能伤害到你自己。你想当好人惩罚坏人？那就要比坏人更坏，否则你早早被坏人干掉，还谈什么未来？你以为好人都是一次性耗材？”