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解雇了他,他还怎么接近顾陌?
“我做错了什么为什么要开除我?”
难道是他还不够卖力吗?
人事部能说啥,总不能说是你太卖力了我们害怕所以把你开除的吧?所以只能找别的借口。
“我懂了。”
王皓突然打断了人事部主管,一脸的恍然大悟。
人事部主管,“……?”
你懂了什么?
王皓,“肯定是我身为打工人的觉悟还不够好,我还没有完全的站在公司的立场为公司考虑,所以公司才要开除我对不对?”
人事部主管总觉得有哪里不对,但又觉得很对,于是只能点头附和,“对对对,就是这样。”
王皓,“既然这样,那我以后每个月给公司五千块!请公司一定要留下我,让我给公司效力!”
这话把人事部主管搞不会了。
他们公司到底有什么吸引王皓的,为什么王皓这么走火入魔啊??
人事部主管开除王皓的计划失败了,高层们又凑在一起讨论了。
现在王皓是铁了心留在公司,这踏马不是请神容易送神难吗?高层们一脸的焦头烂额。
顾陌,“其实大家不用把事情想得太过复杂,有没有可能王皓想留在咱们公司,就是单纯的喜欢咱们公司,或者他单纯的就是个喜欢无私奉献的好人呢?”
所以王皓想干,就让他干呗。
公司高层们,“……”
在顾陌一番合理合情的分析下,再加上害合法,公司高层们最后也悟了。
于是最后,王皓给公司打工不要工资,变成了王皓打工给公司发工资。
公司员工们,“……”
就踏马的两个字:离谱!离离原上谱!
这货就是想扰乱打工人的生态圈吧?这还是个人吗?
员工们也想要跟着卷,但是卷不动,好在公司给他们单独开了个会议,让他们不用事事以王皓为标杆,像以前一样,该干嘛干嘛,该下班就下班。
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