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第725章 接班人的考量（第2页）

林彦道：

“我相信西都老先生一定可以守住江尼斯的基业，将所有心怀不轨的小人都赶出去！”

西都川扩突然叹了口气，问了一个毫不相干的问题：

“林彦先生，您觉得我的儿子西都胜平怎么样？”

林彦讶道：

“老先生指哪方面？”

西都川扩突然变得严肃起来，盯着林彦的眼睛道：

“您觉得，他能够接手江尼斯吗？”

林彦不由深吸一口气。

西都川扩在当下局势前，问出这样的问题，绝对别有深意啊！

思考了片刻后，林彦才笑着回应道：

“今天是我与胜平先生第一次见面，老先生问我如此深刻的问题，恐怕我的回答会有失偏颇。”

就林彦的第一印象看来，西都胜平多愁善感、文质有余，霸气不足。

内在的锋芒，还不如自家总裁祁薇的十分之一！

这样的人在面临真正巨大决策的时候，往往会瞻前顾后、没有主见。

最终导致错失良机。

甚至更严重的，会误信偏听，做出一错再错的决定，进而导致整个公司承担巨大的亏损。

都不用和祁薇对比。

就说林彦即将要去考察的东宝动画制作公司的社长，高木美里。

就算这个女人在其父亲去世后，一度情绪非常脆弱，甚至在慈善拍卖会的现场崩溃大哭。

但是，她敢为了一首未知的音乐作品，毫不犹豫地叫价到七千万巨额。

足以说明，这个女人非常自信和具有主见。

她相信自己的眼光，敢做常人所不能及之事。

所以，就算她在现场哭成那个样子，却没有任何一个人敢去笑话她半句。

而且拍卖会之后无论签署协议还是交易打款，都丝毫不拖泥带水。

这才是一名合格的领袖应该具有的气质。