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第1175章 扬帆起航（第3页）

哄了一会，谢永川和谢薇薇人到了。

一般来说，猎头替客户招收人才，成功之后需要收取最终候选人年薪的20％—35％之间，比例多少视猎头发挥的作用大小而定，作用越大，收取的成功费也就越高。

在费用上，斯密公司对南易并没有什么优待，因为师父影业还是一个办公场地都没有的小公司，这不仅被歧视，也一定程度上增加了斯密公司的找人难度，所以，成功费直接就是按最高的比例走。

南易开的是百万年薪，即需要付给斯密公司三十五万，加上谢薇薇这个添头，整五十万。这个情况，谢永川和谢薇薇是能了解到的。

而且，师父影业和他们之间是双向选择，为了把他们猎过来，师父影业自然要亮一亮肌肉——黄三儿。

在师父影业的股东名单里有黄三儿的名字，占股三成，斯密公司给谢永川两人画的饼里，黄三儿是师父影业的老板，这位爷不差钱，还打算当甩手掌柜，师父影业的事儿一点都不过问。

有金主、不管事，有充分的发挥空间，谢永川自然心动，这可是让他发挥才能的好平台啊，所以当他来到三层，见到伊拉克战后风格的办公室，并没有露出失望的表情，只是奇怪黄三儿这掌柜甩手的够彻底，居然连他的面都不见一下。

南易没让谢永川的疑问保持得太久，一进入寒暄环节，他便自我介绍道：“我是南易，师父影业的真正老板，她是赵晴儿，我徒弟，占股50％……不用往歪处想，徒弟就是徒弟，如果不太好理解，你们可以把她当我女儿看待。”

说着，南易的目光从谢永川和谢薇薇的脸上掠过，前者停留的时间久一点，后者一扫而过，谢薇薇的长相一言难尽，不看她大概就是最大的尊重。

南易觉得挺好，一个外貌打负分的女人能在职场打出一片天地，足以说明她的才能不容小觑。

美貌是许多职场女性走向管理岗位的敲门砖，是一个很大的加分项，毕竟商场还是以男性为主导，而男人对美女会给予更大的宽容。

南易和谢永川握手之时又说道：“谢总，不用觉得黄霞没有给你接风是不重视你，其实师父影业和她没关系，我只是让她挂个名，方便招到谢总你这位大才，也方便将来上市。”

“让？不是请？”

一个“让”字，令谢永川浑身一震。

“上级让下属挂个名？眼前的南易到底是什么身份？”

谢永川眼神中的变化，南易尽收眼底，他淡淡一笑，道：“谢总，有些事你以后会知道的，我们还是先说说正事。”

谢永川脸色一正，“南先生请讲。”

“不是讲，是讨论。”南易指了指天花板上刚才涂料脱落的地方，“这里的条件不太好，但胜在便宜，刚刚我和晴儿说了，装修包括置办办公用品的预算只有二十五万，一切只能从简。

谢总，装修的事情交给你，同时，你还要把一个项目操持起来，我有个想法……”

南易把情景喜剧的想法说了一遍，“这个项目要成为师父影业的开门红，而且，我不打算投一分钱，啊，也不能说一分不出，前期的招待费还是要有的。”

谢永川闻弦歌而知雅意，“南先生是想找煤老板投资？”

南易颔了颔首，又指了指赵晴儿，“师父影业是为她开的，谢总，还有谢经理，晴儿是师父影业的镇司之宝，她不但不能受到伤害，还必须把她捧红，不是烂红，要实至名归。

这是我唯一的额外要求，其他的就是一家公司正常的运作模式，两位为公司的管理和盈利负责，我当甩手掌柜，这里我一般不会过来，我的主要工作就是每年两次对两位的考评。

我可以保证两位的付出会得到超额的回报，薪资、股份，一切都好谈。”