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088 好为人师（第1页）

瑰爱网的前客户们在发挥余热，百晓生的用户注册量持续增长，而公司的员工规模也迎来暴增。

原本的8个人足足暴增50%，又多了4个人。

也因此，董事长宋宇锋暂时得以解放双手，转而忙活公司的初次报道。

或许是有女友这个同事的因素，或者是大学生新闻的待遇，宋宇锋很快联系上了企鹅在申城的驻地记者，把电话采访转为了面谈采访。

宋宇锋背着笔记本，请企鹅记者在星巴克见面。

他一边展示网站上的讨论，一边常规谈论做事的意义。

常规谈论，常规采访。

记者保持常规心情，不觉得有什么，不过，等他听到这位前同行最后的话却不禁眼前一亮。

“因为我们公司的创业团队主要就来自校园，所以，我们就尤其关注大学生的精神状态与现实需求。”

“即将毕业的大学生处在一个很尴尬的阶段，他们要踏入社会，又还没真正的踏入社会。”

“百晓生搜集大学生需要的职场信息，这原本不在我们的规划之内，我们的创业目标是做职场社交与职场话题平台，但是在知道大学生的情况后就调整了方向。”

“我和我的同伴们在做之前其实很犹豫，因为，职场社交这一块，你看已经成立了5年的天际网，他们就是不愿意引入大学生用户群体的。”

宋宇锋很自然的提到了友商，又端起咖啡润嗓，顺便给出合理的停顿。

记者同样很自然的询问道：“天际网为什么和你们有不同？”

“可能是出于商业战略的考虑吧，我看它的创始人说过，他们‘原则上不拒绝学生进来’。”宋宇锋耸耸肩，“我们都明白原则上这种词的意义，哦，我不是想指责同行。”

他歉意的笑笑：“我只是想说，百晓生是在做不一样的事情，或许，友商认为这没有意义，他们不愿意做，但我们恰恰相反，我们认为这很有意义。”

记者心里稍稍存疑，但面上仍旧夸赞了百晓生的这种责任感。

宋宇锋毕竟不是和同事，也不是和女友采访，他点到为止，最后再次谈了谈网站的未来，强调今后每年都会进行类似的信息分享。

采访结束。

记者回到公司，第一件事就是查证今天记录的重点，那家不太出名的天际网到底有没有类似言论，结果……还真有。

——原则上不拒绝学生进来，但是他们占的比例在会员中应该有所控制。

——我们需要的会员，既是利益的寻求者，同时也是利益的提供者，而学生基本都是价值的寻求者，所以，一旦会员中大量是学生就会有问题。

就像百晓生的董事长宋宇锋所说，这是不同的商业战略。

但是，这种不同战略的比较……

就还挺有意思的。

记者决定使用这种素材来完成这次对“百晓生”的报道。

……